ဂျပန်ဟိုတယ်နှင့် နေထိုင်မှုဆိုင်ရာကဏ္ဍဆိုင်ရာ စစ်ဆေးရေးဌာနသည် အလုပ်နေရာ ၇၀ ခန့်အတွက် လျှောက်ထားသူ ၂၅၀ ခန့်ကို အောက်တိုဘာလ ၂၇ ရက်နေ့တွင် ကျွမ်းကျင်မှု စစ်ဆေးသွားမည်ဖြစ်သည်။
ထိုစစ်ဆေးရေးဌာနသည် ဂျပန်နိုင်ငံမှ လစ်လပ်သော အလုပ်နေရာများကို ဖြည့်ဆည်းမည်ဖြစ်ပြီး ဂျပန်ဟိုတယ် အသင်းနှင့် အခြားဂျပန် ဟိုတယ်အသင်းများကို ကိုယ်စားပြုသည်။
ကျွမ်းကျင်မှုစစ်ဆေးခံရန် လျှောက်လွှာများကို အောက်တိုဘာလ ၇ ရက်မှ ၉ ရက်နေ့ နောက်ဆုံးထားတင်သွင်းရမည် ဖြစ်သည်။
သို့သော် အောက်တိုဘာ ၇ ရက်နေ့ နံနက်တွင်ပင် သတ်မှတ်ထားသည့် လျှောက်လွှာအရေအတွက် ၂၅၀ ကို လက်ခံရရှိခဲ့သည်ဟု ထိုစစ်ဆေးရေးဌာနကပြောသည်။
ဂျပန်နှင့် မြန်မာနိုင်ငံတို့သည် သင့်တော်အရည်အသွေးမီသော နိုင်ငံသားများကို ဂျပန်တွင် အလုပ်လုပ်ခွင့်ပြုရန် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုကို မတ်လက ထူထောင်ခဲ့သည်။
ပြုစုစောင့်လျှောက်ရေးလုပ်ငန်း၊ အစားအစာဝန်ဆောင်မှု၊ မော်တော်ယာဉ်ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းခြင်း၊ စက်မှုဆိုင်ရာစက်ယန္တရားများ၊ အီလက်ထရွန်းနစ်နှင့် သတင်းနည်းပညာ၊ ဆောက်လုပ်ရေး၊ သင်္ဘောကျင်းနှင့်သင်္ဘောစက်ပိုင်းဆိုင်ရာ၊ စိုက်ပျိုးရေး၊ ငါးနှင့်ရေလုပ်ငန်း၊ အစားအစာနှင့် အဖျော်ယမကာ ထုတ်လုပ်ရေး၊ လေကြောင်း၊ သန့်ရှင်းရေးနှင့် စက်အစိတ်အပိုင်းနှင့် ကိရိယာနှင့် ဧည့်ခံဖျော်ဖြေရေးလုပ်ငန်းများအတွက် လျှောက်ထားသူများကို ဖိတ်ခေါ်ထားသည်။
ဂျပန်နိုင်ငံသည် ဟော်တယ်ဝန်ဆောင်မှုဆိုင်ရာလုပ်ငန်းနယ်ပယ်အတွက် မြန်မာကျွမ်းကျင်အလုပ်သမားများကို ဦးစွာ ခေါ်ယူမည်ဖြစ်သည်။
“ဂျပန်သံရုံးမှာပြုလုပ်မယ့် ကျွမ်းကျင်မှုစစ်ဆေးရေးစာမေးပွဲကို လူတိုင်းအတွက်လျှောက်ထားခွင့်ပေးထားပါတယ်။ စစ်ဆေးမှု အောင်မြင်သူတွေကို အလုပ်အကိုင်အေဂျင်စီကနေတဆင့် အလုပ်ခန့်သွားမှာဖြစ်ပါတယ်” ဟု မြန်မာနိုင်ငံ ပြည်ပအလုပ်အကိုင် ဝန်ဆောင်မှု အေဂျင်စီများ အသင်းချုပ် ဥက္ကဋ္ဌ ဦးပီတာညွန့်မောင်ကပြောသည်။
ယခုနှစ် ဂျပန်နိုင်ငံ ဟော်တယ်ဝန်ဆောင်မှုဆိုင်ရာလုပ်ငန်းတွင် အလုပ်နေရာ ၇၀ ခန့်ရရှိမည်ဖြစ်ပြီး လာမည့်နှစ်တွင် အလုပ်နေရာပိုမိုရရှိမည်ဖြစ်ကြောင်းလည်း သူက ပြောသည်။
လုပ်ငန်းကျွမ်းကျင်မှုစစ်စာမေးပွဲ လျှောက်ထားသူများသည် ဂျပန်နိုင်ငံမှ လိုအပ်ချက်များကို ပြည့်မီရမည်ဖြစ်ပြီး ငါးနှစ်ပြည်ဝင်ခွင့်နှင့် သာမန်အလုပ်သမားထက် ပိုမိုသောလုပ်အားခရမည်ဖြစ်ကြောင်း ထို အသင်းချုပ်က ပြောသည်။
ဟိုတယ်လုပ်ငန်းဝန်ဆောင်မှုဆိုင်ရာ ကျွမ်းကျင်မှုစာမေးပွဲကို စောလျှင်စွာလျှောက်ထားသူ ၂၅၀ အတွက်သာ ပြုလုပ်သွားမည်ဖြစ်ကြောင်း အလုပ်သမားဝန်ကြီးဌာန ပြည်ဝင်ခွင့်ဌာနက ထုတ်ပြန်ထားသည်။
လျှောက်ထားသူများသည် ဟော်တယ်ဝန်ဆောင်မှုလုပ်ငန်းနယ်ပယ်များတွင် အတွေ့အကြုံရှိရမည်ဖြစ်ပြီး ဂျပန်ဘာသာစကားစစ်ဆေးမှု N3 အောင်မြင်သူများဖြစ်ရန်လိုသည်။
လက်ရှိအခြေအနေတွင် မြန်မာနိုင်ငံမှ အလုပ်အကိုင်အေဂျင်စီပေါင်း ၂၃၅ ခုအား ဂျပန်နိုင်ငံသို့ အလုပ်သမားစေလွှတ်ခွင့်ရှိသော်လည်း အေဂျင်စီ ၁၂၀ ကသာ ဂျပန်သို့ အလုပ်သမားစေလွှတ်နေသည်။
အခြားလိုင်စင်ရ အေဂျင်စီများအနေဖြင့် ဂျပန်နိုင်ငံသို့ ကျွမ်းကျင်ဝန်ထမ်းစေလွှတ်လိုပါက အလုပ်သမားဝန်ကြီးဌာနတွင် လျှောက်ထားရမည်ဖြစ်သည်ဟု မြန်မာနိုင်ငံ အလုပ်သမားဝန်ကြီးဌာနကဆိုသည်။
(Zaw Zaw Htwe ၏ 70 Japanese Hospitality Jobs Offered to Myanmar Applicants ကို ဘာသာပြန်ဆိုသည်။)
